5月8日,港航水利集团党委书记、董事长易放辉带队赴南津渡、土谷塘公司开展调研,检查安全生产和信访维稳等工作,落实“四下基层”要求,现场协调解决基层问题,推动“走找想促”活动走深走实。港航水利枢纽公司党委书记、董事、总经理贺正杰,集团党群综合部、战略投资部、工程管理部负责人参加调研。
在南津渡公司,易放辉一行深入发电值班室、设备安装场、大坝等生产区域,全面了解发电调度、经营管理、防洪度汛等情况,对南津渡公司工作给予了肯定。在调研座谈会上,易放辉听取了南津渡公司深化改革等工作汇报,倾听青年员工代表的心声与建议,逐一给予回应,并对下阶段工作提出要求。他强调,要振奋精神,强化党建引领,夯实基层党组织建设,深化党建与业务融合,凝聚全员干事创业的强大合力。要创新求变,立足公司资源优势,盘活存量资产,优化人力资源配置,抢抓政策机遇,在光伏项目、生态机组和工业小区发展等方面寻求突破,培育高质量发展新动能。要改革图强,用好改革这个关键一招,进一步深化“三能”机制改革,完善分配和激励机制,充分释放人才创新活力。要廉洁固基,深刻汲取典型案例教训,以身边人、身边事加强警示教育,扎紧管理制度的笼子,扎实推进清廉企业建设,营造风清气正的政治生态。
在土谷塘公司调研期间,易放辉一行深入电站厂房、枢纽大坝、安全体验馆等现场,详细了解安全生产、发电运行、防洪度汛、教育培训等情况,与现场值班人员亲切交谈。易放辉肯定了土谷塘公司的工作成效,并提出了下阶段工作要求,一要抓好防洪度汛,完善预警机制,加强隐患排查治理,严格值班值守,确保安全度汛。二要抓好应急能力建设,坚持系统观念,修订完善超标洪水防御和大坝险情处置等预案,强化应急演练,提升应急处突能力。三要抓好队伍建设,通过“理论+实操”的系统培训,提升员工安全意识和业务技能,夯实高质量发展基础。
编审:陈南松
审核:唐长明
审定:周中华
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